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如何做好招聘工作(有什么技巧)讓招聘思維化,別去固化他,我們應該把人力資源做成產業鏈,這條產業鏈里包括企業文化、人力資源部和用人部門的利益共擔、企業的相關流程及制度、公司的業務形態、公司.....
生活中的人生感悟說說,字字千金,富含哲理!
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