（1）公司應當鼓勵工作中的安全行為和獎勵安全表現(xiàn)良好的員工。對安全表現(xiàn)良好的員工可以直接進行獎勵，也督促各個部門獎勵表現(xiàn)好的員工。

（2）員工的違章行為分為三級，為保障工作區(qū)域安全，對員工的違章行為實施如下處罰制度：

①一級違章一次，立即開除。②二級違章一次，罰款×××元。③三級違章一次，罰款×××元。

（3）三級違章的界定。

①一級違章。

a.高處作業(yè)時，不系掛安全帶。b.在高處作業(yè)面睡覺、追逐、打鬧，嬉戲。c.特種作業(yè)無證上崗，證件弄虛作假的。d.違規(guī)指揮、冒險操作，不聽勸阻的。e.違反規(guī)定屢教不改的。f.瞞報、謊報、虛報事故的。

②二級違章。

a.非持證的特種設備操作人員進行特種設備無證操作。b.特種作業(yè)人員不按施工方案的安全要求進行工作。c.違反各種特種作業(yè)中要求的行為：如違規(guī)指揮、冒險操作、違規(guī)作業(yè)等；特種作業(yè)時，不按要求使用及故意損壞個人勞保用品和防護用具；在氧氣乙炔瓶旁邊抽煙；指揮吊重物從地面有工人工作上方經(jīng)過。d.工作區(qū)域打架、偷竊及飲酒。e.損壞或者擅自挪用、拆除、停用安全設施。f.損壞、不佩戴、不正確佩戴或佩戴不合適的個人勞保用品。

③三級違章。
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a.管理人員和安全人員不履行安全職責。b.對于違反安全的行為或狀態(tài)視而不見不予以制止、糾正。c.不做好每日的安全記錄。d.不及時落實整改違反安全要求的指令。e.使用不符合安全技術標準的設備。f.發(fā)現(xiàn)事故隱患不及時報告。