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員工敬業度誰提的（員工敬業度知多少）招聘HR往往關注企業外部人才更多，不太審視和打量企業內部人員情況；重心放在內部員工身上，通常是組織發展、培訓發展、薪酬福利、員工關系、HRBP等職能。昨天看.....