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調整養老金1952年生是否算70周歲？

對于1952年出生的老人來說，女工人在2002年已經退休，女干部已經在2007年退休，男性已經在2012年退休。

目前，2022年養老金已經確定會繼續調整，財政部已經說了會適度提高退休人員基本養老金。那1952年出生的人關心，能否算70周歲呢？

為什么要關心是否算70周歲呢，這關系著退休人員能否享受高齡退休人員傾斜調整。具體怎么回事呢？答案又是什么？

雖然現在2022年養老金調整方案尚未出臺，但是按照養老金的調整傳統慣例，上年12月31日之前的退休人員可以參與當年的養老金調整，因此，2021年12月31日之前的退休人員可以享受2022年養老金調整。所以，可以肯定的是，1952出生的老人，都已經退休多年，是可以享受2022年養老金上漲的。

而按照養老金上漲的方式，一般都會按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整的程序進行，其中，傾斜調整會對高齡退休人員進行額外的照顧，可以在享受定額+掛鉤調整的基礎上，再多增加一些養老金。

多大歲數屬于高齡退休人員呢？雖然各地設定的高齡退休人員年齡門檻高低不一，但多數省份是以70歲為界限的，滿70周歲就屬于高齡退休人員，就能上漲養老金。部分省份的門檻低于70歲，比如上海是男滿65歲、女滿60歲，北京滿65歲，河南滿65歲，浙江男70歲、女65歲。

需要注意的是，對于達到高齡退休人員年齡門檻的界定，各個省份是以上年底達到年齡為準的。也就是說，并非當年達到高齡門檻。

舉個例子，在年滿70歲享受傾斜調整的省份，2021年養老金調整的時候，要求是在2020年12月31日之前年滿70歲才能享受。

同理，2022年養老金調整，在年滿70歲享受傾斜調整的省份，只有在2021年12月31日之前年滿70歲的退休人員才能享受傾斜調整，所以，1952年出生的人，到2022年才年滿70歲，是不能享受養老金傾斜調整的，要等到2023年才能享受養老金傾斜調整了。

總結：

2022年，在年滿70歲享受養老金傾斜調整的省份，是要求退休人員在2021年底前滿70歲才在調整范圍，1952年出生的在2021年尚未滿70歲，2022年才達到70歲，所以，2022年不能享受傾斜調整，要等到明年了。

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