你不可不知的世界神奇定律之-洛克定律？

美國哈弗大學曾經做過一項關于目標的跟蹤調查，調查的對象是一群智力，學歷，和環境都差不多的年輕人，調查結果顯示90%的人都沒有明確的目標，6%的人有目標但是目標模糊，只有4%的人有非常清晰的目標，20年后調查人員回訪發現，那4%目標非常明確的人，在生活，工作，事業方面都遠遠超過了另外96%的人，更不可思議的是4%的人擁有的財富超過了96%的人的總和，由此可見目標的重要性。

今天分享的這個關于目標的理論定律叫洛克定律

洛克定律也稱目標理論，也就是確定目標，專注行動，該理論首先由埃德溫·洛克提出。

埃德溫·洛克是美國馬里蘭大學的心理學教授，他于1968年提出了目標設置理論。埃德溫·洛克與同事在經過大量的實驗室研究和現場調查后發現，無論采取何種激勵手段，都離不開目標設置，各種激勵因素，多半也都是一定的目標，因此研究激勵問題最根本的就是高度重視目標設置并盡可能設置合適的目標。目標不是越大越好，越高越越棒，而是要根據自己的實際情況制定，這個目標不能太容易達到，也不能高到永遠碰不著，跳一跳，夠得著的目標是最合適的。

那么怎么才能知道目標是否合適呢?可以從三個方面去衡量:一是目標的具體性，即目標能夠精確觀察和測量的程度;二是目標難度，即目標實現的難易程度;三是目標的可接受性，即目標被認可的程度。