大慶油田采油五廠第一作業(yè)區(qū)杏四聚集輸班，一直把員工健康擺在班組創(chuàng)新發(fā)展的首要地位，始終堅持“班以人為本，人以班為家”的核心理念，積極將創(chuàng)建健康班組的工作目標融入到班組發(fā)展的全過程。先后榮獲油田公司“安康杯”競賽優(yōu)勝班組、油田公司先進集體等榮譽稱號。

整體構(gòu)建班組全員健康體系。強化班組全員健康體系建設(shè)，以班組員工健康為核心，認真按照《健康油田2030行動實施方案》工作要求，成立以領(lǐng)導班子為構(gòu)成的健康班組創(chuàng)建領(lǐng)導小組，設(shè)立“中控室健康角”，推選“兼職健康員”，建立班組、系統(tǒng)、崗位“三級健康監(jiān)測體系”，全面推進健康班組的創(chuàng)建落實，為班組健康與安全生產(chǎn)良性協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅實保障。

扎實高效推進健康班組創(chuàng)建。結(jié)合班組自身實際，制定出臺《杏四聚健康班組實施方案》，建立職業(yè)健康管理、健康服務(wù)、職業(yè)衛(wèi)生“三大體系保障”；聚焦健康機制、健康環(huán)境、健康服務(wù)、健康文化四大要素；通過“健康宣講”引導員工建立正確健康觀，讓每名員工承擔起自己健康的第一責任，形成有利于健康的工作環(huán)境和生活方式，實現(xiàn)班組建設(shè)與員工健康的協(xié)調(diào)發(fā)展。

全面提升健康素養(yǎng)幸福指數(shù)。確保健康班組創(chuàng)建有序推進，每月第一周開展“職工健康檔案”排查，對各系統(tǒng)、各崗位干部員工有步驟的開展基礎(chǔ)健康“血壓、體重、腰圍”檢查工作，充分發(fā)動干部員工積極參與進來。推行全員健身、合理膳食、心理健康、控煙限酒、心腦血管疾病防治五項行動，將健康工作融入班組發(fā)展全過程，全面提升健康素養(yǎng)幸福指數(shù)。

低碳健康生活，快樂高效工作。大慶油田采油五廠第一作業(yè)區(qū)杏四聚集輸班，始終秉持“健康是最大民生”的管理理念，多措并舉開展健康班組的創(chuàng)建；聚力多級聯(lián)動推進健康發(fā)展，共同打造健康向上班組。員工身體素質(zhì)不斷提高，崗位工作效率有效提升，事半功倍推動了班組高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。（李首）