反饋有上下級之分。反饋一般是提交事項，對象可能是上級需要了解進展情況，因此將反饋提交給上級。而反饋給下級，是可以在下級做事或活動時，幫助其獲得正確的價值觀，助力成長，引導其做一件又一件正確的行為。由此看來，反饋是分上下級的。