現(xiàn)今社會本科畢業(yè)生數(shù)量劇增，導(dǎo)致就業(yè)競爭十分激烈，缺乏實踐經(jīng)驗，使得畢業(yè)生在求職中缺乏優(yōu)勢。相較于往年，本科生的競爭對手更多了。不僅是同齡人，還有很多研究生、留學(xué)生的加入。這些人員有著更豐富的經(jīng)驗和更高的學(xué)歷，而本科生則只能以初出茅廬的身份進(jìn)入職場。企業(yè)對于經(jīng)驗的要求也越來越高，本科生往往會因經(jīng)驗不足而被淘汰。

本科生的起薪往往比其他人群低，因為企業(yè)一方面認(rèn)為本科生經(jīng)驗不足，另一方面認(rèn)為本科生能力還不完全成熟，需要在工作實踐中慢慢鍛煉自己的能力。往往只能得到較低的薪水。隨著物價不斷上漲，低薪水的工作很難保證生活質(zhì)量。最近幾年，國內(nèi)的就業(yè)市場出現(xiàn)過一定的波動，失業(yè)率較高的情況下，崗位的競爭也變得越來越激烈。在這種情況下，擁有更高學(xué)歷、更豐富經(jīng)驗的求職者占據(jù)了更大的優(yōu)勢，本科生往往會被淘汰。

很多本科生對于自己的專業(yè)并不是非常熱愛，選擇這個專業(yè)可能只是因為家長的壓力或是為了能夠更快地就業(yè)。在這種情況下，很難能夠?qū)τ谧约旱墓ぷ鞒錆M熱情和熱忱，難以保持良好的服務(wù)態(tài)度，也會降低自己的競爭力。對于這些問題，本科生應(yīng)該積極應(yīng)對，提高自己的知識水平、提高自己的專業(yè)技能，積極做好企業(yè)與自己的溝通。培養(yǎng)自己的耐心和毅力，這樣可以幫助自己在復(fù)雜的求職市場中獲得更多的機會。應(yīng)該保持自己的服務(wù)態(tài)度，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和商業(yè)頭腦，這樣才能增強自己的競爭力。

本科生的就業(yè)處境雖然尷尬，但是只要能夠全面提高自己的綜合素質(zhì)，積極應(yīng)對當(dāng)前就業(yè)市場的挑戰(zhàn)，相信也一定能夠找到自己滿意的工作。許多企業(yè)更青睞有專業(yè)技能及實踐經(jīng)驗的應(yīng)屆生或者有經(jīng)驗的職場人士，對于沒有實踐經(jīng)驗的本科生而言，就業(yè)難度自然增加。為了解決這一問題，本科生可以通過實習(xí)、兼職等方式積累實踐經(jīng)驗，增強競爭力，提高就業(yè)率。