導(dǎo)讀一、標(biāo)題簡單易懂標(biāo)題是文章的眼睛。部門總結(jié)的標(biāo)題：部門名稱年度名稱總結(jié)，如《__部__年度工作總結(jié)》;大公司總結(jié)的標(biāo)題：關(guān)于公司名稱年度名稱本文內(nèi)容總結(jié)，如....

一、標(biāo)題簡單易懂

標(biāo)題是文章的眼睛。

部門總結(jié)的標(biāo)題：部門名稱 年度名稱 總結(jié)，如《__部__年度工作總結(jié)》;

大公司總結(jié)的標(biāo)題：關(guān)于 公司名稱 年度名稱 本文內(nèi)容 總結(jié)，如：《關(guān)于__公司__年度營銷工作的總結(jié)》，比較全面了。

標(biāo)題規(guī)范了，一便于存檔，二便于查找，一舉兩得。

二、引言要精

引言應(yīng)短而精，官話、套話要少用。

部門總結(jié)引言：如：李總：現(xiàn)將__部__年總結(jié)報(bào)上，請批示。

大公司業(yè)務(wù)總結(jié)引言：如：

公司領(lǐng)導(dǎo)：__年，在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司各部門的積極支持下，在營銷部全體員工的共同努力下，我們?nèi)〉昧巳矫娴某煽儯撼晒?shí)現(xiàn)了年?duì)I銷任務(wù)5000萬元，達(dá)到了歷史最好水平;成功開發(fā)了兩個年銷售收入在500萬的大客戶，為明年銷售收入上一個新臺階打下了良好的基礎(chǔ);成功地進(jìn)行了全員營銷培訓(xùn)，營銷人員的基本素質(zhì)得到了全面的提高。下面將分四部分向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

若總裁太忙，一看引言就知道你的主要工作成績了。

三、總結(jié)要全

總結(jié)主要分兩大部分，第一部分是總結(jié)，第二部分是特點(diǎn)。

總結(jié)部分要全面。把各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、兄弟部門的支持、員工們的努力和部門的主要工作要寫全面，但一般不要超過5點(diǎn)。

特點(diǎn)是本年度、本文的精彩之處，與往年的不同之處，本部門主要的、重點(diǎn)的成績，一定要認(rèn)真寫好。

特點(diǎn)不要超過三點(diǎn)，多了就不是特點(diǎn)了，別人也不容易記住。

四、不足要準(zhǔn)

一年工作一定會存在一些問題、不足和遺憾，一定要找準(zhǔn)寫好。特別是要把領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為存在的問題、員工感覺存在的問題和阻礙公司發(fā)展的主要問題要找準(zhǔn)找對，深刻反省，寫深寫透。不足一般不超過3點(diǎn)。

五、改進(jìn)要實(shí)

針對成績、特點(diǎn)和不足、問題，明年應(yīng)怎么辦?這點(diǎn)一定要寫好。要有具體的辦法和措施、步驟。要事先征求領(lǐng)導(dǎo)和員工的意見，本部門要組織好學(xué)習(xí)和討論，制定出的改進(jìn)計(jì)劃要得到領(lǐng)導(dǎo)的中肯和員工的認(rèn)可。

光看筆頭生花、沒有扎實(shí)的工作、沒有認(rèn)真的調(diào)研、沒有準(zhǔn)確的分析是寫不出好文章的。但干好了沒寫出來，得不到別人的承認(rèn)，感覺也很窩火。

如何寫總結(jié)報(bào)告2

總結(jié)要及時(shí)。

我們在寫總結(jié)的時(shí)候，無論是階段性的總結(jié)，還是針對某項(xiàng)工作的總結(jié)，一定要及時(shí)寫，不要拖拉，總結(jié)遲了還不如不總結(jié)，起不到好的效果。

總結(jié)要以數(shù)據(jù)說話。

總結(jié)不要離開數(shù)字，如果只是一味的口號式的總結(jié)，讓人看了會感覺空洞無物，如果輔助一些數(shù)字的話，領(lǐng)導(dǎo)和同事就會有很直觀的感覺。

總結(jié)要全面。

一項(xiàng)工作下來，總結(jié)的時(shí)候一定要全面細(xì)致，不要虎頭蛇尾，也不要只講效果，不講過程，其實(shí)，過程往往比效果更重要，所以全面是必須的。

總結(jié)要客觀真實(shí)。

我們在寫總結(jié)是時(shí)候，最重要的就是要實(shí)事求是，千萬不要夸大其詞，如果領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了某個數(shù)據(jù)有造假的嫌疑，其他的數(shù)據(jù)都是真實(shí)的也會讓人懷疑。

突出領(lǐng)導(dǎo)的作用。

我們做每一項(xiàng)工作的時(shí)候，都離不開好的領(lǐng)導(dǎo)的指揮，所以，如果有功勞的情況下，我們要多講一些領(lǐng)導(dǎo)的作用，成績的取得不能都?xì)w功于自己。

講究文字排版。

寫總結(jié)的時(shí)候，不僅要注意文字和遣詞造句，而且要注意文檔的格式和排版，要清晰，要一目了然，不要讓人發(fā)現(xiàn)錯別字等等，體現(xiàn)細(xì)致的工作作風(fēng)。

多講團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)。

總結(jié)的時(shí)候，如果我們屬于某個團(tuán)隊(duì)的話，我們一定要多介紹團(tuán)隊(duì)的做法，這樣，才能讓人看到你是有大局觀的，是一個可塑之才。

工作總結(jié)報(bào)告

檔案工作十分重要，鎮(zhèn)黨委、政府長期把這一工作列入議事日程，始終堅(jiān)持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想，十七大、十七屆四中全會精神為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“檔案為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)”的目標(biāo)，在縣檔案局的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，通過努力工作，較好地完成了年度目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、高度重視，注重宣傳培訓(xùn)。

為了適應(yīng)新時(shí)期檔案發(fā)展的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)檔案工作，我鎮(zhèn)在年初就把檔案工作列入黨建目標(biāo)考核，列入全鎮(zhèn)工作計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃，準(zhǔn)備用1—2年時(shí)間，以管理為抓手，以培訓(xùn)為重點(diǎn)，逐步規(guī)范鎮(zhèn)綜合檔案室的管理，延伸基層檔案的管理。一是召開黨政聯(lián)席會專題研究，落實(shí)了新增檔案室2間，面積36平方米，投資3000余元，新增制檔案柜24個。

二是加大檔案法律、法規(guī)的.宣傳、貫徹力度，努力推進(jìn)全鎮(zhèn)檔案工作規(guī)范化建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。年中，我鎮(zhèn)黨政辦狠抓了《檔案法》、《四川省〈檔案法〉實(shí)施辦法》（修訂）、國家檔案局第8號令《文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》、《四川省檔案工作規(guī)范化管理辦法（試行）》等檔案法律法規(guī)的宣傳教育，通過廣泛宣傳，提高了干部對做好抓實(shí)檔案管理的思想認(rèn)識。三是狠抓了檔案業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作，今年，黨政辦實(shí)施組織了村、社區(qū)文書和單位及部門文秘人員的檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，培訓(xùn)的內(nèi)容重點(diǎn)系統(tǒng)地講解了國家檔案局第8號令《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》的內(nèi)容、

要求；歸檔文件整理原則、要求及方法；結(jié)合我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)檔案工作規(guī)范化管理創(chuàng)建情況實(shí)際，對今年全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)檔案規(guī)范化工作進(jìn)行了安排。高度重視，狠抓宣傳，注重教育，開展培訓(xùn)，安排部署，加大投入，為我鎮(zhèn)檔案工作逐步規(guī)范化提供了保障。

二、健全制度，強(qiáng)化管理工作。

為使我鎮(zhèn)檔案管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。我鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際情況，建立健全和完善了檔案管理的制度。制定了檔案工作人員崗位職責(zé)、檔案保管、檔案查（借）閱制度、檔案鑒定銷毀等制度，為檔案工作進(jìn)入科學(xué)規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。

我們在實(shí)際工作中，嚴(yán)格執(zhí)行檔案工作的各項(xiàng)制度，保證了我鎮(zhèn)檔案工作的有序開展。一是落實(shí)專人加強(qiáng)對歸檔文件材料的保管力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用、傳閱和私存。二是做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極參加上級舉辦的檔案業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。三是檔案工作人員認(rèn)真做好文件的收、發(fā)工作，堅(jiān)持檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。四是做好檔案的統(tǒng)計(jì)、利用工作，對各類檔案庫存、接收、利用等進(jìn)行準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)；積極做好檔案信息資源的開發(fā)利用，嚴(yán)格按照保密法和檔案法管理檔案，保證檔案的安全和利用。五是完善機(jī)構(gòu)，健全制度，增強(qiáng)責(zé)任，強(qiáng)化管理，加以利用，真正發(fā)揮了我鎮(zhèn)檔案為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)，為全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作提供了參考、借鑒的作用。

三、認(rèn)真收集，做好組卷歸檔。

1、檔案資料的收集。年初，針對各辦公室資料的零亂情況，采取了“統(tǒng)一收集，集中整理”的辦法。經(jīng)過前期的不懈努力，整理出20XX年的文書檔案永久8盒，278件；30年27盒，433件；10年26盒，235件；錦旗1面；證書1本；獎牌9塊。接收了2008年退耕還林檔案共計(jì)193盒。

2、檔案資料的整理。對各辦公室的資料進(jìn)行鑒別，對不符合歸檔的資料，進(jìn)行銷毀處理。對資料進(jìn)行裝訂、編卷類目錄。負(fù)責(zé)檔案資料的接待利用工作。共接待利用者28人次，提供檔案資料50余件（盒）次。

3、檔案資料保管保護(hù)。負(fù)責(zé)對鎮(zhèn)綜合檔案室檔案資料的安全管理。不定期對其數(shù)量和保管狀況進(jìn)行全面檢查，填寫登記簿；對檔案室內(nèi)資料進(jìn)行除塵，不定期打掃檔案室的衛(wèi)生，并進(jìn)行安全檢查，未出現(xiàn)任何安全事故。

四、存在問題。

1、部分人員對檔案工作意識認(rèn)識不到位。

2、基礎(chǔ)設(shè)施差，經(jīng)費(fèi)緊缺，檔案室的消防安全設(shè)施等達(dá)不到上級部門對檔案室管理的要求。經(jīng)濟(jì)制約，致使我鎮(zhèn)的檔案管理工作只能依據(jù)傳統(tǒng)的方式進(jìn)行歸檔。

3、檔案資料收集不齊全。有辦公室形成的文件材料，各自存放的現(xiàn)象。部門及個人，不按時(shí)上交所持有的檔案資料，這對檔案收集整理、歸檔等造成了相當(dāng)?shù)睦щy

4、我鎮(zhèn)一直以來沒有專業(yè)檔案員，而由辦公室主人兼任，村官借調(diào)協(xié)助檔案收集、整理，所掌握的檔案知識不夠，平時(shí)工作又比較繁忙，致使檔案素質(zhì)質(zhì)量不高。

五、整改措施。

1、進(jìn)一步加大《檔案法》的宣傳教育工作，使機(jī)關(guān)全體工作人員樹立“依法治檔”的意識，把檔案法制化建設(shè)抓好做實(shí)。

2、把檔案工作列入黨政考核的目標(biāo)責(zé)任，嚴(yán)格考核，獎懲兌現(xiàn)，認(rèn)真落實(shí)。

3、進(jìn)一步開發(fā)和利用好檔案，積極對檔案信息資源加以開發(fā)利用，使之真正為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

4、加強(qiáng)自身檔案知識修養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)水平。積極參加市、縣檔案局組織的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案方面的知識，勇于創(chuàng)新，注重工作實(shí)效。

總結(jié)報(bào)告怎么寫比較好

總結(jié)報(bào)告怎么寫比較好

總結(jié)報(bào)告怎么寫比較好，每當(dāng)完成一個項(xiàng)目的時(shí)候，往往公司上層都會要求參與此項(xiàng)目的員工寫一份總結(jié)報(bào)告，那么總結(jié)報(bào)告怎么寫比較好呢，才會得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識，下面一起來學(xué)習(xí)一下吧！

總結(jié)報(bào)告怎么寫比較好1

工作總結(jié)，是對過去工作的總結(jié)和反思。工作總結(jié)不僅僅是向上級領(lǐng)導(dǎo)作工作匯報(bào)，而且也是對自身工作的反思，通過不斷的反思和總結(jié)，可以激勵每個人更好的做好自己的工作，更好的提升工作業(yè)績。

工作總結(jié)有章有序，有一定的模板，就像寫古代的甲骨文一樣，有一定的格式，只要按照一定的格式書寫工作總結(jié)，一定能寫出一份完美的工作總結(jié)。雖然工作總結(jié)有一定的格式，但這個格式知識為了方便書寫工作總結(jié)，真正寫好一篇工作總結(jié)，需要平時(shí)工作過程中不斷總結(jié)、不斷反思，好的工作總結(jié)就是有豐富的內(nèi)容。

一篇好的工作總結(jié)應(yīng)該包括如下幾個方面：

開頭

簡單介紹自己的工作背景，包括工作職位、性質(zhì)和工作內(nèi)容等，介紹過去工作過程中領(lǐng)導(dǎo)和同事等對你個人工作的關(guān)心和照顧，總結(jié)這段時(shí)間依以來的工作比起上一次寫工作匯報(bào)之時(shí)自己工作上取得哪些進(jìn)步。

正文

匯報(bào)近期的工作內(nèi)容，詳細(xì)介紹這段時(shí)間你在公司中擔(dān)任的工作職位、內(nèi)容、目的和性質(zhì)，介紹這段時(shí)間自己在工作崗位上做了那些事情，通過以分點(diǎn)的形式羅列出來。

結(jié)尾

工作收獲和體會，結(jié)合自身過去在工作崗位上所作的內(nèi)容，談?wù)勛约旱墓ぷ魇斋@或工作體會，經(jīng)過過去的工作學(xué)習(xí)，自己從中學(xué)到了什么。

如：

1、工作時(shí)一定要一絲不茍，仔細(xì)認(rèn)真。不能老是出錯，有必要時(shí)檢測一下自己的工作結(jié)果，以確定自己的工作萬無一失。過年工作之余還要經(jīng)常總結(jié)工作教訓(xùn)，不斷提高工作效率，并從中總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，雖然工作中我會犯一些錯誤，受到領(lǐng)導(dǎo)的批評，但是我并不認(rèn)為這是一件可恥的事，因?yàn)槲艺J(rèn)為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似的錯誤，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時(shí)間里，他們嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真的工作作風(fēng)給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。

談?wù)勛约旱南敕ê徒ㄗh

1、簡單談?wù)剬镜目捶ǎY(jié)合自身在基層的工作經(jīng)驗(yàn)，談?wù)勛约簩窘诘墓ぷ鞣桨柑岢鲎约旱暮喗榛蚪ㄗh，如對公司經(jīng)期的品牌戰(zhàn)略推廣方案提出個人簡介，也可以談?wù)勛约簩灸壳懊媾R的競爭對手的挑戰(zhàn)提出自己的建議。

2、談?wù)勛陨韺π袠I(yè)的見解。

3、談?wù)勛陨淼穆殬I(yè)規(guī)劃。

總結(jié)報(bào)告怎么寫比較好2

職場上，少不了各種各樣的工作報(bào)告。而年底很多公司都會要求員工對自己的工作做一個總結(jié)，這份報(bào)告一定程度上會影響員工的年終獎金和未來升職加薪。

寫好年終報(bào)告，成為職場人士不可或缺的技能之一。如何寫好一份年終報(bào)告？這4點(diǎn)需要著重了解。

1、思考

一份可讀的年終總結(jié)報(bào)告，核心還是在于有沒有自我思考。如果只是一味的盤點(diǎn)或者表揚(yáng)自己的工作成績，那這份報(bào)告可以說是片面的甚至無效的。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)往往最清楚你的.工作實(shí)際成果，而如果你能對自己的工作有所反思，那才能體現(xiàn)報(bào)告的價(jià)值所在。

2、重點(diǎn)

好比我們寫文章，工作總結(jié)也需要有重點(diǎn)。簡單的工作羅列不僅沒有重點(diǎn)，而且沒有說服力。在把工作交代清楚以后，還需要對工作的意義和產(chǎn)出做出總結(jié)。這樣，你的工作才會有邏輯可尋。

3、準(zhǔn)確

“較快增長”、“明顯效果”…如果你的年終報(bào)告中出現(xiàn)了較多的形容詞，那可以說是非常不適合的。要學(xué)會用數(shù)字說話，客觀的數(shù)據(jù)勝過主觀的形容。

4、核心

每個公司都有自己的核心業(yè)務(wù)，所以在年終報(bào)告中，你的工作要盡量體現(xiàn)出對核心業(yè)務(wù)的影響。比方說你是一名電商運(yùn)營，而公司今年銷售重心轉(zhuǎn)向天貓，那么你就要體現(xiàn)你在天貓運(yùn)營過程中所做的工作的重要性。

總結(jié)報(bào)告怎么寫比較好3

第一，從三大方面梳理，明確工作總結(jié)寫作重點(diǎn)

從時(shí)間、大事、亮點(diǎn)三個方面梳理，明確真正要寫進(jìn)總結(jié)報(bào)告的事情，主要是大的事情、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和富有創(chuàng)新亮點(diǎn)的事情。

同時(shí)，跳出工作談工作，請別人說一說，和外面比一比，這樣，就更清楚哪些是真正成績，哪些是主要問題，哪些事大哪些事小，哪些當(dāng)寫或不當(dāng)寫。通過反復(fù)比較，找出“個性事”“特色事”“獨(dú)立事”“亮點(diǎn)事”，寫進(jìn)總結(jié)。

第二，做到六聽三看三查，熟知工作總結(jié)主體內(nèi)容

“六聽”，即聽主要領(lǐng)導(dǎo)宏觀講，中層干部中觀講，職工和群眾微觀講。通過聽，了解正面成績，了解工作情況，了解工作問題。

“三看”，即看材料、看數(shù)據(jù)和看現(xiàn)場。看材料包括看綜合性材料、業(yè)務(wù)性材料和方方面面的材料。看數(shù)據(jù)包括看年度月度的報(bào)表，看原始數(shù)據(jù)，看數(shù)據(jù)階段性變化。看現(xiàn)場包括看準(zhǔn)備了的現(xiàn)場，看隨機(jī)抽樣抽到的現(xiàn)場，有時(shí)也要看負(fù)面現(xiàn)場。

“三查”，即查上情，了解上一級直至中央精神；查外情，了解外地經(jīng)驗(yàn)甚至外國經(jīng)驗(yàn)；查史情，了解歷史狀況和發(fā)展變化情況。

第三，堅(jiān)持五大原則，把握工作總結(jié)特色亮點(diǎn)

一是實(shí)事求是。以事實(shí)為依據(jù)，是成績說成績，是問題說問題，成績不可夸大，問題不可回避。在實(shí)事的基礎(chǔ)上求是，求本質(zhì)求規(guī)律。

二是運(yùn)用科學(xué)方法。既要看到現(xiàn)象，又要看到本質(zhì)；既要看到主流，又要看到支流；既要看到成績，又要看到問題；既要看到前景美好，又要看到道路曲折。新事物需要敏銳發(fā)現(xiàn)，老問題需要挖掘發(fā)現(xiàn)；大事中發(fā)現(xiàn)小問題，小事中發(fā)現(xiàn)大價(jià)值；壞處不忘發(fā)現(xiàn)好，好處留心發(fā)現(xiàn)差；都在搞的工作要發(fā)現(xiàn)個性特征，單個搞的工作要發(fā)現(xiàn)推廣價(jià)值。

三是總結(jié)特色。人各有體，事各有別。特色總結(jié)，貴在發(fā)掘，貴在比較，貴在俯視。先要有工作特色，再有總結(jié)特色，有妙事才有妙文。

四是問計(jì)群眾。群眾中有生動的事例、深刻的思想、豐富的語言。成績要群眾來檢驗(yàn)，問題逃不過群眾眼睛。總結(jié)之前要走訪群眾，總結(jié)之后要回到群眾，總結(jié)過程請群眾參與，集中群眾的智慧經(jīng)驗(yàn)，豐富總結(jié)的思想內(nèi)容。

五是從本質(zhì)規(guī)律上尋找結(jié)論。好的總結(jié)應(yīng)當(dāng)總結(jié)出那些具有典型意義的、反映自身特點(diǎn)的以及帶規(guī)律性的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，于今后工作有實(shí)在的指導(dǎo)作用。話不在多而在精準(zhǔn)，“結(jié)”不在長而在管用。

第四，注重六方面創(chuàng)新，讓工作總結(jié)奪人耳目

一是主題創(chuàng)新。切合時(shí)代發(fā)展主題，切合工作中心主題，從實(shí)處著力，從小處開口，從新處落筆，就會起到很好的效果。

二是思想創(chuàng)新。思想一般表現(xiàn)在經(jīng)驗(yàn)和體會里，也可表現(xiàn)在做法與成績里，更可表現(xiàn)在問題和教訓(xùn)里。

三是材料創(chuàng)新。總結(jié)報(bào)告的重要特點(diǎn)是典型性，主要是所用材料的典型性。選材標(biāo)準(zhǔn)是“三最”：最突出、最鮮亮、最有特色。

四是結(jié)構(gòu)創(chuàng)新。總結(jié)的格式大都是兩段式或三段式，成績一段，經(jīng)驗(yàn)體會一段，后面再寫點(diǎn)問題和打算。但常規(guī)也是可以打破的。總結(jié)之結(jié)構(gòu)，從時(shí)間上布局也可，從空間上調(diào)度也可，從邏輯上安排也可，順著倒著都可，無一定之規(guī)，咋好咋編排。

五是標(biāo)題創(chuàng)新。總結(jié)報(bào)告的標(biāo)題有一個基本固定的“三加”格式，那就是總結(jié)單位 時(shí)間 內(nèi)容 總結(jié)。這種標(biāo)題千篇一律，刻板枯燥。要盡可能做個主題，把“三加”格式放下來做個副題。盡可能把主題做好、做活、做美。

六是語言創(chuàng)新。語言要追求平實(shí)、簡潔、生動、深刻、精辟、有力。總結(jié)報(bào)告要有妙語，一篇好的總結(jié)報(bào)告看后聽后，要盡量讓人記住一兩個好句子，不求萬言留青史，但望一句動人心。