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切爾西新老板伯利到訓練場(斥資近6億鎊引援)

發布時間:2024-01-24閱讀(16)

導讀本賽季斥資近6億鎊引援的切爾西,在冬窗轉會正式結束的首場聯賽中,迎來了新賽季表現不俗的升班馬富勒姆隊,雖然由凱帕鎮守的大門連續三場完成了零封,但是攻擊端破門....本賽季斥資近6億鎊引援的切爾西,在冬窗轉會正式結束的首場聯賽中,迎來了新賽季表現不俗的升班馬富勒姆隊,雖然由凱帕鎮守的大門連續三場完成了零封,但是攻擊端破門乏術的頑疾,依舊困擾著這支已升級為“超級豪車”的藍軍,哈弗茨中柱、轉會期去巴黎白兜了一圈的齊耶赫也浪費了得分良機,英超最新轉會標王恩佐的到來,顯然不能解決球隊的所有問題,兩輪不勝的切爾西依舊還無法迅速躋身爭冠行列,如果本賽季結束連歐冠資格都無法獲得,瘋狂引援老板伯利還會給波特與他的教練組更多的機會完成自贖嗎?

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斥資近6億鎊引援后如果連歐冠資格都無法拿到 伯利是否還會再給波特機會將被打上一個大大的問號

白日放歌須縱酒 青春作伴好還鄉

上賽季中途成為俱樂部的新擁有者后,美國老板伯利在本賽季的兩個轉會窗,共簽下了16人,總花費高達6億1149萬歐,與二十年前阿布入主斯坦福橋不多久,隨即便在轉會市場上大肆買人的風格極為類似,當今時不同往日,通貨膨脹加之幾位超級足球經紀人的影響,稍有名氣的球員動輒五千萬起步的價格已不再是什么新鮮事了;

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二十年前阿布剛入主切爾西時便開啟了在轉會市場上一擲千金的壕購

與阿布以及中東石油資本所代表的富豪陣營行為處事不同,伯利與他背后的美國財團,顯然對于將俱樂部賬本在法規內如何做的更加漂亮一事,堪稱絕對的內行,至于如何為球隊買到最適合的人、該付出多大代價引進這類球員,伯利或許還真是一位標準的菜鳥級玩家,也正因此當冬窗關閉后的第一天,切爾西官方宣布勞倫斯·斯圖爾特與保羅·溫斯坦利,將共同擔任俱樂部的體育總監,同時包括維韋爾、希爾茲、麥考利等三人,與這兩位組成藍軍管理層的幕后五虎,將成為新切爾西在未來轉會市場,保駕護航最強搭檔;

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與那些早一步入局的美國老板類似 伯利與他的合伙人在做賬方面絕對是一把好手 但運營足球方面還有很大提升空間

先看維韋爾與保羅·溫斯坦利,這兩人都是長期浸淫歐洲足球的專業操盤手,前者負責宏觀戰略規劃和衛星隊建設,后者則負責一線隊及青年隊的引援工作,而前摩納哥體育總監勞倫斯·斯圖爾特加盟球隊后,需要與維韋爾緊密配合,溫斯坦利的搭檔來頭也不小,當年執掌南安普頓“黑匣子”的希爾茲,將會為團隊提供更多挖掘頂級年輕新秀的專業意見;

取代圖赫爾的新教練團隊中,常年在主帥波特左右的凱爾·麥考利,專門負責為技術部門和教練團隊之間搭建一個高效通暢的溝通橋梁,溫斯坦利與波特領銜的兩大團隊之間的配合情況,將很大程度上決定著伯利時代的切爾西,未來場上場下發展的走向與速度

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新技術團隊與波特教練組直接的合作將很大程度決定了俱樂部花出去的錢會有怎樣的回報

由于伯利在成為斯坦福橋新主人后,基本將前任留下的人員班底全部掃地出門,上至負責為俱樂部制定戰略規劃的管理層、下至為球隊每個訓練日和比賽日,提供后勤保障的一線工作人員,本賽季藍軍的傷病問題之嚴重,有一部分原因就是伯利將俱樂部的醫療工作,都外包給了第三方服務商,而這一工作模式的巨大改變,也會帶來不可避免的陣痛期

無論這樣的做法是對是錯,深受美國棒球聯賽文化與做事風格影響的伯利,都要堅定不移選擇要在英超照搬他在大洋彼岸的那套模式,這個冬窗與夏窗在引進球員上最大的區別就在于,6個月前奧巴梅揚、庫利巴利等老將代表著即戰力,因為伯利沒有時間可以浪費,鋒無力與后防的人手緊缺沒有給他太多的選擇,6個月后有了更多來自技術團隊老江湖們的專業建議后,恩佐、巴迪亞西勒、穆德里克、菲利克斯等年輕人的簽約,更代表著伯利改造這支藍軍的重要態度:“切爾西不僅想要成功,更希望以最快的速度獲得成功。”

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隨著伯利的入主 阿布時期球隊內部的人員與運營機制從上到下幾乎被換了遍

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冬窗一系列簽約都清晰表明了伯利與新團隊的雄偉目標“切爾西不僅想要成功,更希望以最快的速度獲得成功。”

受美國棒球聯賽經營思路啟發的伯利式足球經理游戲

作為英超球隊背后老板來源地最集中的一個地方,美國的很多運動運營模式與俱樂部文化,都早已不程度的影響了他們各自所持有球隊場內外的各項政策,伯利在美國職業棒球大聯盟洛杉磯道奇隊擁有20%的股份,不管是考慮要遵守歐足聯的財政公平法案、還是得益于美國棒球的那套管理模式啟發,切爾西在這個冬窗與數位年輕新援的轉會交易中,無一例外都選擇了與其簽訂長期合同

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深受美國棒球聯賽經營思路影響的伯利選擇與多位青年才俊都簽訂了長約

據《每日郵報》消息,雖然俱樂部與多位球員均簽下了長約,但未來幾年切爾西攤銷的費用預計將超過2億英鎊,這個賽季兩個轉會窗的近6億鎊引援,將使他們很大可能會觸發違反歐足聯財政公平法案的生效,因為在聯賽中球隊不僅距離歐冠區還有一段距離,而且大量新人的加入,也讓本就有著高昂工資開銷的切爾西,在賬面數字上變得更加難看,除非他們可以利用下一個轉會窗,通過出售冗員至少獲得1.5億至2億鎊的收入,不然等待藍軍的將是歐足聯的一紙處罰令。

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本賽季兩個轉會窗的近6億鎊引援 將使藍軍很大可能會觸發違反歐足聯財政公平法案的生效

通過歐足聯最新的財政公平法案規定可以清楚知曉,下個賽季俱樂部在薪資、引援等方面的總支出,將不得超過總收入的90%,即便會計口徑上會在支出方面,利用球員長約進行攤銷,比如花費1億鎊引進的新援,并與球員簽下一份八年的合同,那么分攤后每年將只有1250萬英鎊的支出,不過由于這兩個轉會窗引進的球員數量多大16人,即使在借鑒了美國棒球的那套管理和運營模式,切爾西未來的支持總體數字仍是十分巨大的,預計未來幾年攤銷的費用將達到兩億英鎊以上

前一個賽季藍軍的的薪水支出達到了3.57億英鎊,到了本賽季這一數字將上漲到約4億英鎊,如果再加上經紀人傭金(2500萬-3000萬英鎊)與其他費用,預計切爾西在財政公平法案的計算范圍內,總支出將達到6億至6.5億英鎊,同時考慮到上賽季,俱樂部在各條戰線上的排名與收獲都還不錯:聯賽第三、兩個國內杯賽闖入決賽、拿下世俱杯等,總收入接近5億,但這些收入很有可能在本賽季均會大幅縮水,最壞的結果球隊連歐冠資格都沒有獲得,那么收入預計將會只有4億到4.5億鎊左右

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雖然切爾西此前的開銷就已處于高位 但有了近幾個賽季的成績作為保障收入并不用特別擔心

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本賽季歐冠資格都極有可能無法保證 下賽季伯利的切爾西將面臨更嚴峻的挑戰

因此接下來除了主帥波特要肩負率領球隊,盡可能拿到一個下賽季歐冠名額的重要任務外,技術團隊在幫助球隊從現有的34人一線隊陣容里,通過出售的方式減少至少5-10人,此外還有多大20人的外租陣容,這里還包括有盧卡庫這樣的高價引援,如果通過上述兩個渠道可以成功收到客觀的轉會收入、并降低薪水開支,那么通過本賽季兩個轉會窗簽下的青年才俊,與清理完冗員后精簡的原有陣容,下賽季呈現在球迷面前的切爾西,或許才是伯利入主后,一支真正屬于由他親手打造的藍軍。

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接下來的半個賽季除了波特與他的團隊要爭取進入前四外 如何處理冗員也是球隊的當務之急

人生不得長歡樂 年少須臾老到來

切爾西這一模仿美國棒球聯賽運營模式的做法其實并非足壇首創,06年阿森納與法布雷加斯續約8年、18年曼城與德布勞內續約6年、同年熱刺也與凱恩續約6年、05年升至一線隊數個月后的梅西,也與巴薩續約9年;

根據英國知名律所體育法主管斯蒂芬·泰勒·希思的分析,“歐足聯考察的一個方面,就是花在球員身上的支出與球隊整體營收之間的比例關系,這一比例是有上限的。此外,工資、轉會費、經紀人傭金同樣需要計算在內。倘若有一份7年的合同,那么每年的轉會費攤銷會盡可能地被縮減,有利于俱樂部保持收支平衡。”

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與年輕高價新援簽訂長約在世界足壇中并非切爾西首創

除了歐足聯的財政公平法案外,英超聯賽也有他們自身的財務可持續性規則(比歐足聯的規則稍微寬松一些):允許三年虧損1.05億英鎊,平均一個賽季虧損3500萬英鎊,就以穆德里克為例,在未來的8年半時間里,切爾西每年需要為穆德里克付出近700萬英鎊的成本;

較長的合同年限,也會影響球隊在各項商業合作中,潛在合作方對俱樂部的資產估值,在衡量球隊價值時,球員會被視作重要的無形資產,所以當買家表現出收購意圖時,會通過現有陣容以及合同年限等因素;

針對衡量球隊的整體估值,泰勒·希思分析道,“如果這些球員的合同相對較短,他們對俱樂部升值的作用就相當有限。但如果你和他們簽的是長期合同,你就可以利用俱樂部本身的價值。此外,這還有利于延長贊助合同的期限。因為你可以向贊助商與合作伙伴保證,關鍵球員會在一個較長時期內,都留在本隊。”

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簽下恩佐穆德里克這樣年輕又具有高潛力新援也有助于伯利團隊的場外商業開發

伯利的這種做法也是存在風險的,任何一種行為其實都是利弊共存的,一方面,較長的合同年限,能給球員提供足夠的安全感,根據泰勒·希思的觀點,“較長的合同年限,保證了球員和他的經紀人在相對長的一段時間內的穩定收入。”在談判個人條款時,經紀人很可能會要求薪水的浮動條款,當完成一定數量的比賽、取得一定的團隊或個人榮譽后便開始加薪。 然而另一方面,一份長期合同,無異于一份現代的賣身契;

在合同的約束下,球員們的大部分權力都不得不讓渡給俱樂部,他們與球隊的未來是深度綁定的,如此一來,如果球員想要轉會離隊,將會困難重重,而考慮到合同的長度,即使增長工資,經紀人也可能會冒著風險,為球員做出利益最大化的決策,這與俱樂部的規劃,有時候將是背道而馳的;

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任何一種選擇都會存在利弊風險 伯利的這一模式自然也不例外

“這讓經紀人的工作變得更加困難,因為如果球員們正在尋求一份長期合同,他們就有更大的負擔來評估它是否合理,”泰勒·希思還說道,“他們需要考慮球員在幾年后的價值,而不僅僅是現在的價值。”

目前伯利大量使用的與球員簽訂長約,其實與國際足聯的相關規定是相背離的,因為在國際足聯的相關規定中明確指出:一份合同應當不超過5年,所以如果切爾西幾位年輕新援的合同,按照國際足聯上述規定通過審核才能注冊參賽的話,恐怕他們沒有一人可以拿到代表藍軍出戰的資格,不過在該規定下還有一條重要的備注,“年限在5年以上的合同,只有在符合俱樂部所在國法律的情況下才被允許。”而在英國并沒有國家法律規定合同的長度,英足總也沒有明文禁止球員合同不能超過5年,所以切爾西頻頻利用長約鎖定年輕人的未來,是有效且合規的。

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針對球員合同的相關規定上國際足聯和歐足聯存在著不小的差異

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對于伯利的做法在英國國內尤其是體育領域是完全合規的

寫在最后

“富貴非所愿 與人駐顏光”,本輪英超最早開打的一場比賽,忙碌了整個冬窗的切爾西依舊還在為解決鋒無力,而尋找各種辦法,哈弗茨、齊耶赫與弗法納先后錯失良機,顯然令看臺上的伯利遺憾不已,但創紀錄壓哨買進的恩佐,作為本場切爾西中場絕對的控制核心與指揮官,他的傳球完成大量地轉移分邊同時,還能多次直接向核心區域傳球,大部分時間內,既要完成中后場梳理、又要擔任向前輸送致命一擊的阿根廷人,本場傳球成功率也達到了85%,賽后全場完成6次搶斷(全隊第一),此外還有3次解圍和1次封堵射門,總共10次有效防守數據,也是全隊第一的存在,這也就難怪各方評分機構,都給這位首秀即令人印象深刻的年輕人高分,坐擁三套首發陣容的波特,如今真的已不能再用傷病的借口,來作為成績遲遲沒起色的擋箭牌了

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想著自己給波特配置的豪華陣容 再看看球隊聯賽中的表現 伯利很難無限制的給予英格蘭人信任

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