導讀007工作制是一種違反《中華人民共和國勞動法》的延長法定工作時間的工作制度，指的是一種比996更狠的彈性工作制從0點到0點，一周7天不休息俗稱24小時，下面....

007工作制是一種違反《中華人民共和國勞動法》的延長法定工作時間的工作制度，指的是一種比996更狠的彈性工作制從0點到0點，一周7天不休息俗稱24小時 ，下面我們就來聊聊關于007工作制指什么工作?接下來我們就一起去了解一下吧!

007工作制指什么工作

007工作制是一種違反《中華人民共和國勞動法》的延長法定工作時間的工作制度，指的是一種比996更狠的彈性工作制。從0點到0點，一周7天不休息。俗稱24小時。

2021年3月，針對“加班文化”，有媒體表示，現行《中華人民共和國勞動法》明確規定，勞動者每日的工作時間不能超過8小時，平均每周的工作時間不能超過44小時。不管是996，還是007，都是違法行為。

007工作制是一種理想工作制,在現實生活中如果要每天工作24小時而且全年無休,對每個人來說基本上都是不可能的。在現實情況中007工作制或許只是一個代名詞,雖然007工作制在現實生活中是不可能,但是超負荷工作現實生活中很常見。