導(dǎo)讀今年國慶中秋在同一天，國家休假是連續(xù)八天，許多人還在休假或享受旅游快樂時光時，也有為數(shù)不少的人已經(jīng)返崗上班了，今天我這邊接到一個不幸的咨詢，說他今天上班時，....

今年國慶中秋在同一天，國家休假是連續(xù)八天，許多人還在休假或享受旅游快樂時光時，也有為數(shù)不少的人已經(jīng)返崗上班了，今天我這邊接到一個不幸的咨詢，說他今天上班時，就在今天上午在公司操作沖壓機(jī)床時，取出產(chǎn)品時不慎被模具壓到左手，導(dǎo)致左手中指骨折，現(xiàn)在醫(yī)院住院治療觀察，他不知道他的受傷，能否評上工傷級別，賠償能夠獲得多少，具體應(yīng)該怎么去做哪些準(zhǔn)備。

勞動者在職期間，發(fā)生工傷不管用人單位還是勞動者，都是不希望發(fā)生但也是防不勝防的事情，一旦發(fā)生工傷后，賠償往往就成為了最重要也是最容易發(fā)生事情。工傷后一般的流程是，第一步是立即安排送醫(yī)治療治療；第二步是申請工傷認(rèn)定；第三步是申請勞動障礙能力等級（即工傷傷殘等級）鑒定；第四步是雙方協(xié)商賠償；

實踐中有些用人單位參加了社會保險，為員工繳納了工傷保險，那么這在工傷認(rèn)定與工傷申報后，大部分的工傷待遇的賠償都是由社保部門工傷基金給予支付，爭議較小。但是也有為數(shù)不少的用人單位沒有為員工繳納社保，員工產(chǎn)生工傷后的所有賠償費(fèi)用都應(yīng)該由公司承擔(dān)。

前述咨詢者的手指中指骨折能評上殘疾等級嗎？工傷傷殘等級評定的級別，根據(jù)損傷情況、治療后功能恢復(fù)、生活自理狀況、護(hù)理依賴的程度等綜合考慮，傷殘級別分為一至十級。最重為第一級，最輕為第十級。按照《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》中列舉了一到十級工傷的定級原則和情形，在身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者，通常都能評上十級，因此手指骨折一般都能評上十級。

工傷十級能夠得到哪些賠償呢？工傷發(fā)生時所支出的醫(yī)療費(fèi)、交通費(fèi)、護(hù)理費(fèi)，這些一般在單位送醫(yī)治療單位就會墊付了，那么單位在已支付這些，無需受傷者承擔(dān)，如果沒有參加社保，除了這些以外，單位還應(yīng)該支付賠償，第一，停工留薪期工資，傷者在治療康復(fù)期間，單位要按傷前的傷者本人工資標(biāo)準(zhǔn)，按月支付工資；第二，傷殘補(bǔ)助金，傷殘補(bǔ)助金賠償金額是7個月本人工資；第三，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，各地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)不一樣，以安徽為例，十級傷殘一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4個月的上一年度在職職工平均工資；第四，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，各地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)不一樣，以安徽為例，十級傷殘一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金5個月的上一年度在職職工平均工資；