發布時間:2024-01-24閱讀(12)

昨天晚上在微博上看到@tombkeeper 分享的三句話,感覺職場的秘訣真的就在其中:
凡事有交代
件件有著落
事事有回音
許多時候,公司內部同事和上下級之間,是需要充分溝通的。哪怕上面交代下來的任務無法順利完成,也一定要即使反饋給上司。
這樣團隊中信息才會透明,才會著手解決問題,難點。
而不會因為一件在上司或其他同事那里認為你“應該能按時完成”的事,結果到你這里卡了殼,最終連補救都會有點晚。影響了項目的整體進度。
團隊成員的靠譜與否,并不是每次都能單兵作戰,牛逼的不行。而靠譜的成員一般都會評估出事件的難度,自己能否完成,是否需要幫助,心里有度,大家才會覺得這人靠譜。
上面的三句話里,“交代、著落、回音”都意味著積極的溝通,這也是一種有配合意識的體現。
凡事都要有閉環的概念。一件事有始有終,才是負責。
堅持下去,你的月薪到年底前,一定能翻番。
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