導(dǎo)讀想證明臨時(shí)工工齡確實(shí)是件比較難的事。因?yàn)閷?duì)于臨時(shí)工的管理，單位根本沒(méi)有具體規(guī)章制度和實(shí)際意義上的管理，諸如考勤記錄，上崗證等等，幾乎都沒(méi)有，所以臨時(shí)工的工齡....

想證明臨時(shí)工工齡確實(shí)是件比較難的事。

因?yàn)閷?duì)于臨時(shí)工的管理，單位根本沒(méi)有具體規(guī)章制度和實(shí)際意義上的管理，諸如考勤記錄，上崗證等等，幾乎都沒(méi)有，所以臨時(shí)工的工齡確實(shí)是比較難證明的。

要想證明臨時(shí)工工齡，可以采取如下方法：

一、可以在單位財(cái)務(wù)部門(mén)查找全部工作年限的工資條，因?yàn)樨?cái)務(wù)檔案的保管時(shí)間長(zhǎng)，容易查到，如果能查到整個(gè)臨時(shí)工工作期間的工資條，是可以證明臨時(shí)工工齡的。

工資條是社保局認(rèn)定臨時(shí)工工齡的重要憑據(jù)。

二、如果單位財(cái)務(wù)部門(mén)查不到工資條，可以去市、區(qū)檔案館查詢。

三、可以去原單位人事部門(mén)查一下臨時(shí)工轉(zhuǎn)正檔案，看看個(gè)人檔案里的轉(zhuǎn)正審批表上，是否填寫(xiě)了有關(guān)臨時(shí)工工作期間的記載資料。

目前關(guān)于臨時(shí)工工齡的證明，沒(méi)有什么具體規(guī)定，社保局所需要的憑據(jù)就是工資條。

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