導(dǎo)讀近日，人社部發(fā)布2021年企業(yè)薪酬調(diào)查信息，從不同職業(yè)企業(yè)從業(yè)人員工資價(jià)位來(lái)看，高位數(shù)排名前三的為企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，金融服務(wù)人員，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服....

近日，人社部發(fā)布2021年企業(yè)薪酬調(diào)查信息，從不同職業(yè)企業(yè)從業(yè)人員工資價(jià)位來(lái)看，高位數(shù)排名前三的為企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，金融服務(wù)人員，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)人員，年薪分別為27.96萬(wàn)元、25萬(wàn)元、19.73萬(wàn)元南都大數(shù)據(jù)研究院梳理發(fā)現(xiàn)，自從2018年人社部公布企業(yè)薪酬調(diào)查信息以來(lái)，在全國(guó)61個(gè)職業(yè)中，上述三個(gè)職業(yè)已多年成為“吸金三甲”，今天小編就來(lái)說(shuō)說(shuō)關(guān)于薪酬高的職業(yè)就是好職業(yè)嗎?下面更多詳細(xì)答案一起來(lái)看看吧!

薪酬高的職業(yè)就是好職業(yè)嗎

近日，人社部發(fā)布2021年企業(yè)薪酬調(diào)查信息，從不同職業(yè)企業(yè)從業(yè)人員工資價(jià)位來(lái)看，高位數(shù)排名前三的為企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，金融服務(wù)人員，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)人員，年薪分別為27.96萬(wàn)元、25萬(wàn)元、19.73萬(wàn)元。南都大數(shù)據(jù)研究院梳理發(fā)現(xiàn)，自從2018年人社部公布企業(yè)薪酬調(diào)查信息以來(lái)，在全國(guó)61個(gè)職業(yè)中，上述三個(gè)職業(yè)已多年成為“吸金三甲”。

企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，金融服務(wù)人員，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)人員，無(wú)論是從哪種統(tǒng)計(jì)口徑或統(tǒng)計(jì)方式，工資價(jià)位前三的職業(yè)自2018年以來(lái)都沒(méi)有改變。這一結(jié)果并不意外，也與公眾認(rèn)知基本相符。

職業(yè)的吸金能力很大程度上左右著社會(huì)主流的職業(yè)選擇。從高位數(shù)排名來(lái)看，企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人年薪最高，但如果換成中位數(shù)的話，雖然前三仍然是這三個(gè)職業(yè)，但排名就有所改變了。中位數(shù)排名第一的是金融服務(wù)人員，每年11.34萬(wàn)元；第二是企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，每年8.8萬(wàn)元；第三是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)人員，每年8.11萬(wàn)元。高位數(shù)薪酬本來(lái)就屬于各自職業(yè)金字塔頂端人群，企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人也是只有少數(shù)人能走到的高層崗位，對(duì)更多人來(lái)講，中位數(shù)顯然更有參考價(jià)值。從中位數(shù)排名來(lái)看，不難理解年輕人在擇業(yè)時(shí)對(duì)金融業(yè)及科技互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的熱衷。

同時(shí)，左右社會(huì)主流職業(yè)選擇的，除了當(dāng)前的吸金能力，還有職業(yè)前景，而“吸金三甲”從2018年以來(lái)每年都保持著工資價(jià)位上漲的態(tài)勢(shì)。其中，企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人工資從2018年的22萬(wàn)元漲到2021年的27.96萬(wàn)元，增長(zhǎng)近6萬(wàn)元，年均增長(zhǎng)率8.3%；信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)人員的工資年均增長(zhǎng)率達(dá)到6.6%；金融服務(wù)人員工資從21.53萬(wàn)元漲到25萬(wàn)元，年均增長(zhǎng)5.1%。移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)極速發(fā)展，對(duì)多層次人才的需求也與日俱增，科技互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的工資整體保持比金融服務(wù)人員更高的漲幅也不難想見(jiàn)，而有編制的工作在穩(wěn)定性與預(yù)期方面都有其不可替代性。這也可以解釋為什么近年來(lái)除了銀行、證券這些“老牌”熱門目的地，考公考編及科技互聯(lián)網(wǎng)公司成為了最受歡迎的香餑餑。

當(dāng)然，社會(huì)主流的職業(yè)選擇并不能代表個(gè)人的職業(yè)方向。社會(huì)主流的職業(yè)選擇，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展周期是相匹配的，但并不代表在吸金行業(yè)中的從業(yè)人員就必然衣食無(wú)憂，更不代表在這些行業(yè)以外的職業(yè)就賺不到錢。尤其當(dāng)大多數(shù)人都擠在同一條路上的時(shí)候，激烈的競(jìng)爭(zhēng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，各種因素交織之下，一味跟風(fēng)未必就能走出理想的職業(yè)道路。更重要的是，薪資水平本來(lái)也不應(yīng)該是擇業(yè)的唯一參照。

從社會(huì)層面來(lái)看，在短期內(nèi)最“吸金”的職業(yè)都不會(huì)驟然改變，這也很大程度上決定了主流的職業(yè)偏好。但對(duì)于個(gè)人而言，職業(yè)選擇還是需要理性，分析自己的長(zhǎng)處，遵從自身的興趣，做好職業(yè)規(guī)劃與選擇。最多人走的路未必好走，選一條最適合自己的路，才能走好。