導讀來源：【安順日報-掌上安順】2019年9月成立的關嶺自治縣百合街道是關嶺最“年輕”的街道辦事處。近年來，百合街道聚焦易地扶貧搬遷扶持工作的重心，加強扶貧同扶....

來源：【安順日報-掌上安順】

2019年9月成立的關嶺自治縣百合街道是關嶺最“年輕”的街道辦事處。近年來，百合街道聚焦易地扶貧搬遷扶持工作的重心，加強扶貧同扶志扶智相結合，扎實開展易地扶貧搬遷后續扶持工作，確保搬遷群眾搬得出，就能穩得住、有就業，逐步能致富。

航拍百合街道同康社區

三年光陰似白駒過隙，如今的百合街道朝氣蓬勃正青春，逐漸成為了眾多搬遷群眾邁向新生活的幸福“港灣”。在這里，關花大道橫貫而過，連縣城，接花江，打通了交通和發展的“主脈絡”；在這里，關嶺綜合產業園、云貴高原道地藥材關嶺集散中心、關嶺高質量就業培訓基地、關嶺中醫醫院、關嶺縣第三中學坐落其中，家門口就能就業、就醫、就學，數以萬計的搬遷群眾安家落戶、安常處順、安居樂業。

提升服務水平，讓“村民”變“居民”

百合街道轄區同心、同康社區是易地扶貧搬遷萬人安置點，共計安置2721戶12819人，占關嶺全縣搬遷人口的57.9%，其中脫貧人口就有2407戶11370人。

百合街道同康社區

面積大，人數多，情況雜，分布廣。剛搬遷入住時，因為農村的生活習慣，部分搬遷群眾難免會出現飼養家禽、亂丟垃圾、高空拋物和樓道堆放雜物等問題，不但影響公共環境衛生，還存在一定的安全隱患。

讓“村民”變“居民”，不只“挪個窩”，更需要做到“群眾搬遷到哪里，新生活就在哪里融入”。為了改變搬遷群眾的生活習慣，讓搬遷群眾快速融入新生活，百合街道以“轉變群眾觀念，提升鄉村面貌、實現宜居宜業”為目標，以社區干部、網格員、黨員、樓棟長、保潔員為示范，身體力行去引導搬遷群眾養成良好的生活習慣，取得了良好成效。

百合街道同康社區一角

同康社區64歲的老黨員張貴府是該社區宜居鄉村創建的“示范戶”，因為人勤勞、講衛生、愛干凈，平日里總會把家里打掃得干干凈凈，社區特地聘用他為保潔員，起到了很好的模范帶頭作用。

百合街道同康社區一角

“剛剛搬遷到社區時，確實有部分人生活習慣不好，但是經過街道、社區這幾年來的引導和幫助，大家逐漸改掉了陋習，現在走到哪里都很干凈，生活環境變好了，住起來舒服又舒心。”張貴府說，他作為一名老黨員，還是社區的保潔員，要帶好頭，做表率，共同愛護新家園。

百合街道組織開展相關文娛活動

為了更好服務搬遷群眾，百合街道聚焦易地扶貧搬遷后續扶持“五個體系”建設，依據“便于管理、便于服務、便于居民自治”的原則，實行“社區 小區”管理，在同心、同康社區分別成立小區管委會，徹底打通了服務群眾的“最后一米”。

在同康社區的康盛小區，搬遷群眾丁志勛正在該小區管委會辦理事務，從走進辦公室到事情處理結束，前后花費不到十分鐘。

丁志勛說：“社區面積大，之前要想辦事情，從家里走到服務站要花十來分鐘。現在辦事處推行小區化管理，每個小區都成立了管委會，一下樓就能了解和辦理各項業務，非常便民。”

航拍百合街道同康社區

除了將服務送到群眾家門口之外，百合街道還將小區化管理與“一中心一張網十聯戶”工作同步開展，利用十聯戶的工作機制，選拔責任心強、有擔當的居民擔任聯戶長，與社區干部一同開展各項日常工作。

“實行小區化管理，讓搬遷群眾辦事變得更便捷，讓社區干部能夠更好的服務群眾，讓社區服務更加精細化。同時，也進一步拉近了干群之間的距離，增進了相互之間的感情，為構建后續扶持‘五個體系’建設打下了堅實的基礎。”百合街道組織委員穆云霞說道。

建設文化活動室、多功能室、鄉愁館、老年活動室，實行免費開放，為提供老年人相互交流、開展活動的平臺；建設圖書室提供免費閱讀服務，開設“四點半課堂”，包含書法、繪畫、非遺剪紙等拓展性課程，為青少年創造更幸福、更快樂、更有意義的健康成長環境……百合街道多方位、多角度、多舉措地去構建充滿溫度，富有力度的新環境、新家園、新生活，讓搬遷群眾充滿歸屬感與幸福感，進一步促進了搬遷群眾從“村民”轉變為“居民”的進程。

搭建就業橋梁，由“單一”變“多元”

漸入深秋，天氣驟涼。早上8點，搬遷群眾聶珍美把三個孩子送去學校后，便來到家門口的貴州利旺箱包加工有限公司工作。

搬遷群眾聶珍美在家門口實現穩定就業

“搬到縣城，住進樓房，生活變化可大了。現在孩子在家門口就學，省心又放心；我在家門口就業，方便又穩定，這日子是越過越有盼頭。”新房子、新工作、新生活，對于聶珍美來說，過去的苦日子一去不復返了。

2022年初，百合街道成功引進貴州利旺箱包加工有限公司，將現有的就業車間租賃給該公司作為生產廠房，在家門口為數十名搬遷群眾創造了穩定的就業崗位。

搬遷群眾張子勇在企業就近就業

搬遷只是手段，致富才是目的。百合街道把就業作為易地扶貧搬遷的關鍵，因地制宜，多措并舉，積極對接企業，拓寬就業渠道，落實就業政策，確保搬遷群眾有事可做、有業可就、有錢可賺，擁有更多的就業崗位和更好的發展前景。

搬遷群眾正在進行電工技能培訓

在該縣綜合產業園的貴州省苗阿爹食品有限公司，搬遷群眾張子勇在辦事處的推薦下成功入職，實現了穩定就業，穩步增收。“家門口建起了產業園，對我們搬遷群眾來說幫助太大了，辦事處的領導們積極對接企業，幫助大伙穩定就業。現在，我不僅一個月能掙到3500元的工資，還能照顧家庭，生活越來越有滋味。”提及如今的工作，百合街道同康社區搬遷群眾張子勇感激地說道。

今年，省人社廳給予關嶺相關專項資金200萬元，在百合街道同康社區建立了關嶺高質量就業培訓基地。該街道以此為契機，加大宣傳力度，讓眾多搬遷群眾通過技能培訓打通了就業的“新門路”。

百合街道開展烹飪技能培訓

“關嶺高質量就業培訓基地的投用，對搬遷群眾在就業培訓和就業輸出上給予了很大幫助。目前，基地開設了挖掘機、叉車、電工、家政、烹飪等就業培訓，群眾報名免費學習和考試，通過考試后將發放相應的職業等級證書和特種作業操作證，還能有針對性的推薦就業崗位。”百合街道人社中心負責人朱皓告訴記者，百合街道將不折不扣服務和培育好就業培訓基地，打好培訓和就業的“組合拳”，讓更多搬遷群眾能夠通過高質量就業培訓實現高質量穩定就業。

百合街道開展中藥炮制工就業技術培訓

除此之外，百合街道還開發設置以護林員、保潔員等勞務就業扶貧專崗，優先保障搬遷群眾中年齡偏大和就業困難人員就業，解決搬遷特困群眾家庭的增收問題；同時，在社區、學校附近規劃就業“攤位”，推動“地攤經濟”，讓搬遷群眾能夠靈活就業，穩步增收。

搬遷群眾正在進行挖掘機技能培訓

強化黨建引領，化“被動”為“主動”

黨員帶好頭，群眾有勁頭。如何讓來自不同地區，有著不同風俗和生活習慣的搬遷群眾互相融入，共同開啟美好生活的新征程？百合街道以黨建為引領，以黨員為標桿，全心全力全情去做好服務工作，讓每位搬遷群眾都能找到歸屬感，成為新家園的主人翁。

百合街道著力組建“黨員先鋒服務隊”，專門解決搬遷群眾醫療報銷、民政事項辦理、子女入學等問題，始終堅持“限時辦結、一條龍服務、一站式辦理”的服務模式，并設置群眾意見反饋箱，暢通群眾訴求渠道，對反饋的問題及時“把脈”，“對癥”施策，確保群眾所需所盼的問題真正得到解決，切實讓搬遷群眾住得安心、生活順心；同時，該街道還在每一個網格上都建立起黨小組，以“黨小組 網格員 聯戶長”的模式，定期開展網格會、聯戶長群眾會，積極收集社情民意，與搬遷群眾交心談心，及時了解搬遷群眾的訴求，形成了良好的發展共鳴。

航拍百合街道同心社區

此外，百合街道按照“以黨建促文化，以文化興黨建”的理念，以春節、中秋節、端午節等傳統節日和“四月八”“六月六”等民族節日，開展各類民俗文化活動和主題文藝演出，以群眾喜聞樂見的方式，宣傳感恩教育、強化思想認同，激發搬遷群眾的內生動力，弘揚新時代的正能量。同時還引導搬遷群眾破除紅白喜事大操大辦、薄養厚葬、封建迷信等陳規陋習，提升社區群眾的文化素養，豐富其精神文化生活。

“金獎銀獎不如群眾的夸獎，金杯銀杯不如群眾的口碑”，在百合街道黨工委的帶領下，每一名黨員都成為了服務群眾的“主心骨”與“生力軍”，廣大搬遷群眾也紛紛“擼起袖子加油干”，爭當奔向幸福生活的“領頭羊”和“排頭兵”。

百合街道黨工委副書記、辦事處主任朱洪鵬表示：“百合街道將緊緊圍繞‘四新’主攻‘四化’，持續鞏固脫貧攻堅成果，強化就業、產業、服務的力度、廣度、精度，加強管理服務能力，圍繞‘聚心、穩心、舒心、安心、開心’的‘五心’社區的建設，努力打造同心、同康萬人安置點樣板，形成共享共建共管共治的新格局，不斷增強搬遷群眾的滿意度、幸福感和安全感，讓百合街道真正成為每一位搬遷群眾的幸福‘港灣’。”

安順日報社大數據智慧全媒體記者 高智

編輯 李蕓

二審 李雋

三審 徐昕

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