導讀為使新員工盡快融入全新的工作環境，進一步明確和認同企業目標，增強組織凝聚力，更快地勝任崗位工作并遵守公司相關制度。10月份以來，金石三維在內部開展新員工入職....

為使新員工盡快融入全新的工作環境，進一步明確和認同企業目標，增強組織凝聚力，更快地勝任崗位工作并遵守公司相關制度。10月份以來，金石三維在內部開展新員工入職培訓。

培訓采取集中授課、實地踐學、座談交流等多種模式結合，旨在提升新員工對公司的歸屬感和認同感，內容涵蓋了企業文化介紹、3D打印的分類、3D打印在鞋業的應用、拜訪客戶需要準備什么、客戶在哪里以及3D打印的用途等方面的知識。形式靈活，按需施教，務求實效。

▲在子公司廣州雷佳參觀學習

為提升培訓內容的實操性，公司帶領新員工來到金石三維旗下子公司廣州雷佳實地體驗參觀，實地感受3D打印技術的魅力，加深新員工對3D打印行業的認識，實地參觀學習既增強了新員工對3D打印知識的認知，也提升了對行業的歸屬感。

▲在子公司廣州雷佳參觀學習

通過此次培訓，新員工對金石三維大家庭有了更全面的認識，今后他們將以更加飽滿的熱情、更加積極的心態投入到工作中，為金石三維的進一步繁榮發展添磚加瓦！

公司的長遠發展離不開每一位員工個人素質的提高。下一步，金石三維將繼續抓實后續的內部培訓，推進公司職工工作技能、專業技術水平以及創新觀念的全面提升，提升公司市場競爭力，助力公司邁向新臺階。