當(dāng)前位置:首頁>職場>職場稱呼的經(jīng)驗(yàn)(受訪者初入職場時困擾于不知如何稱呼前輩)
發(fā)布時間:2024-01-24閱讀(13)

漫畫:李曉宜
每年八九月份,都會有很多新人進(jìn)入職場,初涉辦公室的第一條規(guī)則就是學(xué)會稱呼人。稱呼不當(dāng),可能會對剛起步的職業(yè)生涯產(chǎn)生不利影響。對于職場前輩的稱呼,不同的職業(yè)有不同的講究:有稱“師傅”“老師”,有稱“某某姐”“某某哥”,還有稱“某某總”“某某處”……
上周,中國青年報社社會調(diào)查中心聯(lián)合問卷網(wǎng),對1972名職場人士的調(diào)查顯示,75.9%的人剛?cè)肼殘鰰r有過“不知如何稱呼前輩”的困擾。職務(wù)(46.0%)、師傅(44.2%)、某哥某姐(41.3%)是最常見稱呼。受訪者建議職場新人稱呼前輩時注意:就高不就低(53.5%)、察言觀色(50.1%)和忌太過親密(38.1%)。
受訪者中,32.4%的人在民企,22.1%的人在外企,20.0%的人在國企,18.5%的人在事業(yè)單位,4.3%的人在國家機(jī)關(guān),2.2%的人是個體戶。
75.9%受訪者初入職場時有過“不知如何稱呼前輩”的困擾
“大家都比較謙虛,有些人會說你叫我‘小劉’就好,但如果他是前輩的話,這樣稱呼多少有些不合適?!睆垑粲?化名)大學(xué)畢業(yè)后在深圳某外貿(mào)公司已工作一年,剛開始工作時常因不知如何恰當(dāng)稱呼同事而苦惱,“就職銜稱呼可能會顯得生疏,直接稱哥、姐又擔(dān)心不夠正式”。
“新人剛來時,公司有人力部門的人員帶著走流程,介紹的內(nèi)容就包括各部門大致的人事情況和稱呼。”上海某軟件公司員工王世杰(化名)說。
數(shù)據(jù)顯示,75.9%的受訪職場人士剛?cè)肼殘鰰r有過“不知如何稱呼前輩”的困擾。84.7%的職場人士認(rèn)為職場新人對前輩有個恰當(dāng)?shù)姆Q呼很重要。
“將別人的職務(wù)稱呼錯了,不僅自己尷尬,也容易讓對方覺得不被尊重。同樣,得體的稱呼也容易拉近彼此的距離?!北本┠郴鶎臃ㄔ汗珓?wù)員楊帆(化名)說。
張夢雨認(rèn)為,除了表達(dá)對他人的尊重,職場稱呼還決定著你給對方留下的第一印象。“通過稱呼可以大體判斷你是什么樣的人”。
“我認(rèn)為職場稱呼不是很重要?!蓖跏澜鼙硎?,稱呼只是第一印象的一部分,日后所表現(xiàn)出來的人品和能力更重要。
北京市岳成律師事務(wù)所高級合伙人、職場真人秀《職來職往》節(jié)目嘉賓岳屾山認(rèn)為,正確的稱呼對職場新人很重要?!俺醮我娒鏁r,如果稱謂不是很得體,給人留下的印象就不好。作為職場新人,在稱謂上犯錯,對人際關(guān)系和未來成長都可能產(chǎn)生影響”。
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