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永遠不要和同事談工作(和同事的相處之道與企業有很大不同)

發布時間:2024-01-24閱讀(8)

導讀在體制內工作,和企業不同,如果不打算辭職,或者短期內考走,那么有可能要在一個單位工作很多年,甚至一輩子!所以如何和同事相處顯得尤為關鍵。如果相處不好,那么每....

永遠不要和同事談工作(和同事的相處之道與企業有很大不同)(1)

在體制內工作,和企業不同,如果不打算辭職,或者短期內考走,那么有可能要在一個單位工作很多年,甚至一輩子!所以如何和同事相處顯得尤為關鍵。如果相處不好,那么每天在單位就如坐針氈,很不自在,工作也會很不開心,如果和同事相處的很愉快,那么上班也會有一個好心情。

為人真誠以待

不管在任何時候,為人真誠,講誠信,那么一定會被大家所接受,即使會有短暫的吃虧,也無傷大雅,反觀那些喜歡耍心眼,為人虛偽狡猾的人精,即使暫時被大家所信服,但是時間長了,看到了他們的真面目以后,是沒有人愿意和這類人真心交往的。

把同事變為朋友

體制內工作與在私企最大的不同就是你可能一輩子都要在這里上班,你的同事可能一輩子都是你的同事,所以和私企的把同事不要當做朋友不同,在體制內你要學會經營同事關系,把同事變為朋友,只有這樣,你們在每天的相處過程中,才不會尷尬,互相防備,而是變得互相體諒,互相幫助,工作也會更輕松。

永遠不要和同事談工作(和同事的相處之道與企業有很大不同)(2)

多麻煩同事

在體制內工作,和在企業有很大不同,人的關系都是從各種麻煩中增進的,你有事找他幫忙,他有事找你幫忙,在你來我往中大家的感情也在不斷地增進,所以有些事,自己辦不了,可以嘗試問問身邊的同事,甚至問問自己的領導。

及時回報

體制內,講的就是人脈和關系,如果別人幫助了你,或者給你提供了便利,那么一定要牢記于心,及時回報,只有這樣,大家才會認為你這人可交,懂事,為人知恩圖報,才會遇見了好處提前想到你,繼續和你交好。

永遠不要和同事談工作(和同事的相處之道與企業有很大不同)(3)

學會分享

日常工作中,大方一些,偶爾帶一些零食、茶葉、老家特產等與同事們分享,增進大家的感情和對你的態度,偶爾組織關系好的同事吃個飯,聯絡聯絡感情。正所謂吃人嘴軟,拿人手短,既然吃也吃了,喝也喝了,那么平常該照顧你的肯定會照顧,背地里也會說你的好

不卑不亢

和同事相處,不是卑躬屈膝,特意討好,而是處于一個平等的地位交流,有些人如果性格合不來,那么也沒有必要非得強求去交好,只用維持表面上的和氣就行,甚至對于有些垃圾人,即使懟一架,也沒有什么大不了的。

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